Celem zaliczki, podobnie jak zadatku, jest zabezpieczenie wykonania umowy przez stronę. Zaliczka to część wynagrodzenia należnego z tytułu wykonania umowy płatna niejako z góry i podlegająca finalnie, po wykonaniu umowy, zaliczeniu na poczet należnego wynagrodzenia. Zwykle jest ona przekazywana przy podpisywaniu umowy, lub w niedługim czasie po jej podpisaniu. Podobne funkcje pełni zadatek, o którym mowa w art. 394 KC.
Czym się więc różni zadatek i zaliczka?
W razie niewykonania umowy zaliczka zawsze podlegać będzie zwrotowi, gdyż stanowiła ona wpłaconą z góry część wynagrodzenia należnego za wykonanie umowy. Skoro do wykonania umowy nie doszło wpłaconą z góry część tego wynagrodzenia trzeba zwrócić.
Inaczej jest w przypadku zadatku – ten stanowił swoiste odszkodowanie dla strony na wypadek gdyby druga umowy nie wykonała. W przypadku zadatku – w razie niewykonania tej umowy przez stronę wręczająca, daje on stronie możliwość odstąpienia od takiej umowy oraz zatrzymania wręczonej jej kwoty. Pamiętać jednak należy, że w sytuacji niewykonania umowy przez stronę, która kwotę uzyskała przy zawarciu umowy – zadatek podlega zwrotowi w dwukrotnej wysokości (podlega zwrotowi kwota rzeczywiście wręczonego zadatku oraz dodatkowo kwota równa temu zadatkowi, jako swoista sankcja za niewykonanie umowy).
Ważne jest by w treści samej umowy oznaczyć wprost, że kwota przekazana przy zawarciu umowy jest zaliczką czy też pełni funkcje zadatku. Bak określenia tej funkcji skłaniać będzie do poglądu, że jest to zaliczka.
https://digiartia.com/product/legal-power-law-firm-html-template/
https://digiartia.com/product/justitia-multiskin-lawyer-legal-wordpress-theme/